Auswahlverfahren für das Personal
Kriterien und Modalitäten
- Kriterien und Modalitäten (nur auf Italienisch verfügbar - veröffentlicht am 12/07/2023)
Monitoring der Publikationen am 31/07/2023
Monitoring der Publikationen am 31/01/2024
Offene Stellenausschreibungen
Monitoring der Publikationen am 31/07/2023
Monitoring der Publikationen am 31/01/2024
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Mitarbeiter/innen Vorsorge Abteilung
In Bezug auf die Anzeige, die am 26. Juni 2019 veröffentlicht wurde, haben sich 23 Personen für die Stelle als Mitarbeiter/in Vorsorgeabteilung beworben.
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Senior Systemadministrator - Ablaufdatum 24.05.2019
Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir einen Senior Systemadministrator.
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Abteilungsleiter/in Kommunikation und Information
In Bezug auf die Anzeigen, die am 14. März 2019 veröffentlicht wurden, haben sich 17 Personen für die Stelle als Abteilungsleiter/in Kommunikation und Information beworben.
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Abteilungsleiter/in für Kommunikation und Information - Ablaufdatum 28.03.2019
Die/der ideale Kandidat/in bringt einen Studienabschluss mit und hat in den letzten Jahren in einem ähnlich strukturieren lokalen Umfeld (gerne auch im öffentlichen Sektor) gearbeitet. Idealerweise verfügt er/sie über eine mehrjährige Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Kommunikation, Marketing, Medien, Organisation und Abwicklung von Veranstaltungen, Ansprechpartner/in für institutionelle Kontakte und Öffentlichkeitsarbeit, Texterstellung und Übersetzungen sowie Weiterbildung.
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Mitarbeiter/in Abteilung Kundenbetreuung
In Bezug auf die Anzeigen, die am 17. Januar 2019 veröffentlicht wurden, haben sich 30 Personen für die Stelle als Mitarbeiter/in Abteilung Kundenbetreuung beworben.
